供稿、摄影：两化融合研究院　编辑：王倩倩

　　2012年11月1日上午，为进一步推动两化融合发展研究院课题《我国两化融合人才队伍建设政策研究》的研究工作，由betway唯一官网两化融合发展研究院主办的“我国两化融合人才队伍建设政策研究专家研讨会”在学校主楼418会议室召开。工信部信息化推进司、国家信息中心、北京市经信委、工信部软件与集成电路促进中心、清华大学公共必威BETWAY官方网站、中国石油和化学工业联合会、电力企业联合会、钢铁工业协会、石油化工协会、东方灵盾等单位和部门的相关负责人出席并参与座谈。两化融合发展研究院常务副院长、管理与经济学院副院长朱东华教授主持会议。教育研究院常务副院长何海燕教授、机械与车辆学院书记阎艳教授、管理与经济学院韩伯棠教授、王奋教授等多位课题组老师和同学出席了此次研讨会。

　　会上，各专家就两化融合人才队伍建设政策研究进行积极探讨。分析了两化人才队伍建设现状，指出两化人才队伍建设中存在的问题，并就两化融合人才队伍建设给出对策建议。指出要抓住战略性新兴产业和工业化与信息化深度融合的机遇，顺应工业和信息技术产业的发展趋势，整合“政产学研用”各方面的资源，营造良好环境。建立人才培育、人才引进、人才使用等完整体系，为工业转型、升级和迎接第三次工业革命提供智力保障。
　　为顺利开展《我国两化融合人才队伍建设政策研究》课题研究，两化融合发展研究院联合教育研究院、管理与经济学院、机械与车辆学院，组建了一支强有力的研究队伍，对年鉴与国内外文献和报告进行系统的研读与分析，并在定量数据的统计分析基础上，通过召开多次工作研讨会和论证会，形成了研究报告的整体分析框架和思路。从我国两化融合人才队伍建设的战略意义出发，分析人才队伍建设中的关键关系，从规模、结构、国际影响和产出能力等方面分析了我国两化融合人才队伍的现状和问题，提出相关的政策建议。

（审核：朱东华）